Apc-Telecom/Premiata per conciliazione famiglia-lavoro per dipendenti
Bernabè: Migliorare la loro qualità della vità è nostro obiettivo
Roma, 12 gen. (Apcom) – Telecom Italia ha ricevuto il ‘Premio FamigliaLavoro’ per il miglior sistema integrato per la conciliazione grazie a ‘People Caring’, un programma di conciliazione famiglia-lavoro a favore dei propri dipendenti e delle loro famiglie. “Il ‘Premio FamigliaLavoro’ – spiega una nota – ideato e promosso da regione Lombardia in collaborazione con Altis (Alta scuola impresa e società , Università Cattolica), ha la finalità di valorizzare le imprese e le pubbliche amministrazioni che si sono distinte per aver progettato e attuato progetti di conciliazione di vita familiare e lavorativa”.
“Siamo onorati di aver conseguito questo riconoscimento”, ha dichiarato l’amministratore delegato di Telecom Italia, Franco Bernabè, ritirando il premio. “Migliorare la qualità della vita delle persone che lavorano è un obiettivo cui teniamo particolarmente e cui pensiamo che tutte le aziende ed istituzioni guardino con attenzione”, ha aggiunto, concludendo che “People Caring è un programma fatto di cose concrete, di iniziative volte a migliorare l’equilibrio tra il lavoro e il tempo libero dei dipendenti di Telecom Italia”.
People Caring è la nuova struttura creata dal gruppo Telecom Italia per proporre iniziative a favore di tutti i lavoratori.
Offre anche gli asili nido aziendali, i parcheggi rosa, le agenzie per il disbrigo delle pratiche (assicurative, bancarie, postali, anagrafe), i permessi per lavoratori e famigliari con gravi patologie, i soggiorni estivi e le borse di studio per la frequenza e lo studio all’estero per i figli dei dipendenti e l’organizzazione di giornate in cui questi ultimi possono seguire i genitori al lavoro, oltre a curare varie rubriche sui media aziendali dedicate alla vita dei colleghi in azienda.
Red/Rbr
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